鲁西集团：学雷锋见行动

　　3月3日，鲁西集团第三工程事业部党支部组织开展了以“学雷锋见行动，无偿献血显真情”为主题的志愿活动。党员、青年积极参与，以奉献爱心、献血救人的方式，传递生命希望，争做新时期的“活雷锋”，践行中国中化“精气神”。

　　3月4日，正值学习雷锋活动60周年纪念日，鲁西集团团委组织化工事业集团、制造与工程事业集团、设计院20余名优秀青年党员及团员参加聊城市国资系统“学雷锋 转作风”活动月启动仪式。大家纷纷表示不仅要学习雷锋精神，还要学习雷锋行动，做一颗扎扎实实永不生锈的螺丝钉,要励志做新时代的鲁西青年，传承雷锋精神，弘扬时代新风。

　　3月是学雷锋活动月，多年来，雷锋精神薪火相传，为一代又一代人的成长树立了榜样。鲁西集团通过长期开展各项活动，发扬雷锋精神，秉承忠诚、敬业、勤奋、严谨、责任、创新、诚信、感恩的核心价值观，真正将雷锋精神融入到企业文化建设中去，树立优秀的企业形象，成为企业发展的内在动力。

　　发扬雷锋干一行、爱一行的敬业精神。鲁西集团各公司开展“弘扬雷锋精神”主题党日活动，进一步提高党员素质，以“传帮带”的形式，让党员树立起良好学习工作风气，引导全体员工脚踏实地扎实工作，主动学习勤练本领，形成了员工立足岗位的氛围，将个人的进步融入到公司的发展之中，在平凡岗位做出不平凡贡献。

　　发扬雷锋艰苦奋斗、勤俭节约的精神。鲁西集团长期开展勤俭节约活动，持续加强作风纪律建设，从小事抓起，从身边做起，开展全面全过程成本管理，树立节约观念，开展节约实践，节约每一张纸，每一度电，开展水资源梯级、综合利用，循环利用，将节约融入公司降本增效、增收节支中去，进一步降低成本、提高效率，形成良好的企业文化。

　　发扬雷锋全心全意为人民服务的精神。鲁西集团设立服务岗位标准，树立优秀服务榜样，对各项服务工作中的不规范行为进行整改，针对客户提出的合理建议进行优化，提高现场员工的处理能力和技巧，不断提高员工的服务意识，引导员工追求真诚服务、规范服务、品质服务的企业文化。

　　发扬雷锋关爱他人、关心集体、关注社会的奉献精神。鲁西集团长期以来注重员工精神素养的养成，鲁西员工在社会上、企业里弘扬正能量已经蔚然成风。勇闯着火的居民楼，救助落水的少年，扑灭桥边着火的电缆线，救助车祸人员，帮助迷路的老人……这一桩桩、一件件见义勇为、助人为乐的事迹，无一不是体“雷锋精神”融入鲁西集团企业文化的体现。

　　鲁西集团将一如既往的用雷锋精神引领企业精神，把学习雷锋的活动落实在日常的学习、工作和生活之中，将雷锋精神融入到企业文化建设中，打造出新时代的企业形象。